Johdon vastuullisuusvalmennus: Olli Oksanen
Moni yritysjohtaja on ymmällään alati kasvavien vastuullisuusvaatimusten edessä. Ja usein nuo haasteet vain lisääntyvät, kun paperille kirjattuja tavoitteita pitäisi viedä osaksi yrityksen arkista toimintaa. Adolf Lahdessa siihen on haettu lisäoppia Keskuskauppakamarin vastuullisuusvalmennuksesta.
Valtakunnallisesti toimiva, muun muassa tehdasmateriaalien käsittelyyn, raskaaseen laitevuokraukseen, maanrakennustöihin sekä raskaan kaluston huoltoon ja korjaukseen erikoistuneessa Oy Adolf Lahti Yxpila Ab:ssa vastuullisuusasioihin on tartuttu tosissaan.
Pian satavuotiaaksi varttuneen yrityksen HSEQ-päällikön Olli Oksasen mukaan syy on selkeä. Vastuullisuus tuo jatkossa entistä enemmän kilpailuetua.
”Meillä vastuullisuus näkyy muun muassa päästövähennyksinä. Olemme sähköistäneet kalustoa ja siirtyneet uusiutuviin polttoaineisiin. Sosiaalinen vastuu näkyy puolestaan työhyvinvointimittausten hyvissä tuloksissa”, Oksanen kertoo.
Vastuullisuusasioiden hankalimmaksi haasteeksi hän nimeää viestinnän, joka usein jää puolitiehen.
”Vastuullisuuspolulla ei juosta pikamatkaa, vaan pikemminkin maratonia”, Oksanen muistuttaa.
Hän on hakenut aiheeseen lisäoppia muun muassa Keskuskauppakamarin vastuullisuusvalmennuksesta. HSEQ-päällikön mukaan koulutuspaketti sopii oivallisesti niin alkutaipaleella oleville kuin kokeneemmille osaajille.
”Yleiskuva kirkastui ja samalla selvisi, että yrityksissä voi tehdä paljon myös omatoimisesti. Se helpottaa valmistautumista kiristyvään regulaatioon”, hän toteaa.