Ranskalaiseen Nexans-konserniin kuuluvan Reka Kaapelin myyntipäällikkö Tiina Salonen tuli vuosituhannen vaihteessa yhtiön Hyvinkään toimipisteeseen vain kesätöihin. Nyt hän ollut talossa jo 26 vuotta, ja pitkä urapolku on huomioitu kahteen kertaan myös Keskuskauppakamarin ansiomerkillä.
Moni muistaa vielä ensimmäisen kesätyöpaikkaansa, mutta harva on jäänyt samalle tielle koko työuransa ajaksi.
Reka Kaapelin myyntipäällikkö Tiina Salonen kuitenkin kuuluu tähän joukkoon. Hän tuli aikanaan kesätöihin viher- ja piha-alueiden hoitajaksi, mutta löysi seuraavana syksynä itsensä ensin lähetin tehtävistä ja sen jälkeen puhelinvaihteen äärestä.
Viime talvena hänet palkittiin Hyvinkään, Keuruun ja Riihimäen henkilöstön yhteisessä tammijuhlassa Keskuskauppakamarin 25-vuotisansiomerkillä.
”Minun piti alun perin pitää opinnoista vain välivuosi, mutta toisin kävi. Ensin tuli 15-vuotismerkki ja nyt on takana 25 vuotta samassa talossa. Täällä on hyvä yhteishenki ja olen saanut tasaiseen tahtiin uusia kiinnostavia työtehtäviä”, Salonen kertoo.
Myyntipäällikkö tunteekin talon ja sen tavat läpikotaisin, sillä hän on ehtinyt työskennellä muun muassa talous- ja osto-osastolla kuin lähettämössä.
”Jos jokin asia on epäselvä, niin Tiina kyllä tietää ja vastaa”, Salonen nauraa.
Ansiomerkki on arvokas tunnustus
Ansiomerkkien jaolla on perheyhtiön juuret omaavassa Reka Kaapelissa pitkät perinteet, joista on pidetty kiinni myös ranskalaisomistuksen aikana.
Ansiomerkin saa 15, 25, 30, 35 ja 40 työvuoden jälkeen. Rekassa työsuhteet ovat pitkiä ja palkittavia riittää joka vuosi useampaan kategoriaan.
”Viime talvena meillä jaettiin yhteensä 17 ansiomerkkiä, joista kaksi oli 40-vuotismerkkejä. Se on aika hurja työura – tosin sitä kohti tässä itsekin mennään”, Salonen toteaa.
Reka Kaapelissa henkilöstöä palkitaan myös muilla kriteereillä, kuten sitoutumisen ja arvojen perusteella. Rekalaisilla on myös varsin kattavat henkilöstöedut.
Keskuskauppakamarin ansiomerkeillä ja niiden jakotilaisuudella on kuitenkin työntekijöiden keskuudessa aivan oma arvonsa.
”Reka Kaapelissa on haluttu pitää tästä perinteestä kiinni vuosikymmenestä toiseen, ja se kertoo paljon myös työnantajan arvostuksesta henkilöstöään kohtaan. Minäkin olen saamistani ansiomerkeistä aidosti ylpeä.”